宣汉县总工会2021年职工“五小”创新活动评选圆满收官

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发表时间：2021-11-12 17:27:55 来源：四川先锋网浏览：次

开展“五小”竞赛活动促进企业创新发展
——宣汉县总工会2021年职工“五小”创新活动评选圆满收官

四川先锋网消息（文/图吴波）为深入贯彻达州市第五次党代会和宣汉县第十四次党代会精神，坚定不移实施“生态立县、工业强县、文旅靓县、开放活县” 四大战略，进一步激励广大一线职工广泛开展发明创造、技术革新、技术攻关、合理化建议等群众性技术创新活动。11月12日，宣汉县总工会在全县范围内开展2021年首届职工“五小”创新评选活动圆满收官。县总工会党组书记、副主席陈小平出席评选会。

今年来，宣汉县总工会把全面开展“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”竞赛活动作为工会建功立业的主战场，组织职工主动在工艺技术中找短板、在技术创新上求突破，将创新点转化为创效点，将创效点转化为大效益。使“五小”竞赛成为企业提质增效、创新发展的“金钥匙”和全县“大众创业、万众创新”的新引擎。
创造性引领打造竞赛特色品牌。在“五小”竞赛活动中，宣汉县总工会着力打造“与已有的同类技术相比，有实质性进步，有明显的发明点和创新点”的竞赛格局。宣汉县总工会始终坚持面向一线，特别是针对园区中、小型非公有制高新技术企业，加大对其帮助、检查、督导的力度，组织同行业、同系统的单位进行交叉观摩学习，形成了浓厚的学习氛围和良好的竞赛环境。在此基础上，宣汉县总工会拟选树一批“五小”竞赛先进示范单位，授予“‘五小’竞赛活动优胜单位”称号，对竞赛中获得一等奖的项目带头人，授予“宣汉县五一劳动奖章”称号。
劳模示范助推竞赛创新突破。在“五小”竞赛活动中，宣汉县总工会充分发挥劳模创新工作室的“火车头”示范引领作用，制订了“两新工作室”创建办法，加大对全县企事业单位创建创新工作室的支持力度，并给予适当经费奖补。目前，全县已有劳模、工匠创新工作室15个。
据了解，2021年宣汉县总工会自6月份以来，在全县广泛组织动员职工积极参加“五小”创新活动，此次拟评选获奖项目15个，其中一等奖2名、二等奖3名、三等奖5 名、优秀奖5名，分别涵盖工业、农业、医疗卫生和教育等四方面领域。
陈小平指出，职工“五小”创新活动评选在全县是属首次，旨在为企业生产经营提质增效和建设知识型、技能型、创新型高素质职工队伍发挥积极作用。“五小”创新作为职工劳动竞赛的重要组成部分，是职工技术创新活动的重要载体，也是“大众创业，万众创新”的具体实践方式。下一步，宣汉县总工会将积极动员全县职工立足岗位开展创新，从项目切入着手创新，进一步优化创新成果，为符合要求的创新项目申报相关知识产权，做好创新成果的宣传推广工作，促进成果转化，为奋力争创全国“百强县”、勇当达州振兴“主力军”，为全面建设社会主义现代化宣汉而努力奋斗。

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