若尔盖县召开2021年人才工作领导小组联席会议

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发表时间：2021-04-12 17:41:42 来源：四川先锋网浏览：次

4月7日，若尔盖县2021年人才工作领导小组联席会议在县委三楼会议室召开。州政协副主席、县委书记、县委人才工作领导小组组长泽尔登出席会议并讲话，县委常委、常务副县长、县委人才工作领导小组副组长木扎塔出席会议，县委人才工作领导小组成员单位负责人参加会议。会议由县委常委、组织部部长、县委人才工作领导小组副组长代杰主持。

会上，泽尔登强调，人才是第一资源，全县上下要把人才工作摆在更加重要位置，以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、聚才的良方，真正把各路英才集聚到推动若尔盖县高质量发展各项事业中来。一要直面问题不回避，坚定做好人才工作信心。党的十八大以来，习近平总书记把人才强国战略摆在国家发展全局的核心位置，多次对人才工作作出重要指示，强调“要树立强烈的人才意识，寻人才求贤若渴，发现人才如获至宝，举荐人才不拘一格，使用人才各尽其能”。近年来，我县紧紧围绕生态保护、社会稳定、经济发展等中心工作，在“引才、塑才、用才”方面采取了一些列综合措施，全县人才队伍不断大，为加快建设“一县两区三地五个若尔盖”奠定了坚实基础。但与此同时，我县人才工作仍然面临着优秀人才引留难，主动作为精神缺乏、“安心安业”问题突出，人才层次结构不合理等问题，这都需要我们静下心来、认真分析，一个一个去研究，一条一条去解决，真正推动全县人才工作稳健发展。二要善始善终补短板，不断提升人才工作水平。人才工作是一项复杂系统的工程，我们必须紧紧围绕全县经济发展和社会稳定大局，“广开进贤之路、广纳天下英才”，更好地“识才、爱才、敬才、用才”，努力营造干事创业、人尽其才、才尽其用的良好环境。要立足实际，千方百计“引人才”，优化环境，想方设法“留人才”，要加强培养，多措并举“塑人才”，要创新机制，健全平台“用人才”。三要以上率下抓落实，促进人才工作健康发展。始终坚持党管人才原则，着力推动形成“党委政府统一领导、主管部门牵头抓总、有关部门各司其职、社会力量广泛参与”的人才工作格局。要坚持党管人才，要做到各尽其责，要加强工作督查。

县委常委、组织部部长代杰从总结过去，合理分析，客观评价人才工作成效；系统检视，查摆差距，深入剖析人才工作问题；明确目标，主动作为，准确把握人才工作新要求三个方面，总结了2020年人才工作开展情况并安排部署了下一阶段人才工作。

会议还表扬奖励了13名若尔盖县首届创新人才，发放奖金5.1万元；其中2名人才代表进行了交流发言。

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