近年来，甘肃定西市安定区把抓好选调生跟踪培养作为优化干部队伍结构、提升干部能力素质的基础性工作，健全选调生跟踪培养机制，促进选调生健康成长、充分发挥作用。（中国组织人事报新闻网）
  为政之要，惟在得人。作为各级机关的高素质年轻后备力量，选调生要快速成长成才，走上更适合的岗位，发挥示范引领的作用，就需要在“选育管用”全链条上下功夫，通过强化关心关爱、教育培养、实践锻炼和选拔使用等工作，加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练等，提升选调生的政治能力、专业素养和履职本领，更好地扛起历史赋予的重任。
  坚持严管厚爱，助力选调生健康成长。严是爱，宽是害。加强选调生队伍建设，就要坚持严管与厚爱结合、激励与约束结合，把准尺度，才能提升管理干部的效能，让选调生健康成长。党的二十大报告提出,坚持严管和厚爱相结合,加强对干部全方位管理和经常性监督,落实“三个区分开来”,激励干部敢于担当、积极作为。加强选调生队伍建设，推动全面从严治党不断向纵深发展，关键在坚持严的基调和实的要求相统一，方能不断地进行自我矫正、自我完善，更好地扛起重大责任和重大使命。
  坚持墩苗壮骨，助力选调生提升本领。工欲善其事，必先利其器。选调生要扛起时代重任，就需要具备岗位需要的“硬脊梁、铁肩膀、真本事”，增强应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾的能力，才能在各自的岗位上更好地担当作为。因此，在选调生成长的关键时期，要引导他们到基层一线去墩苗壮骨，不仅能更好地把根扎进泥土、扎进基层，汲取更多成长所需的养分，又能在摸爬滚打、攻坚克难中提升履职本领，在各自的岗位上勇担当、善作为。
  坚持铺路架桥，助力选调生奋跃而上。选调生是促进党和国家事业发展的中坚力量，要坚持以德为先和事业为上相结合，既要注重选调生的教育培训，更要引导他们到事业发展的一线，主动厘清履职清单，增强责任意识、担当意识，在各自的岗位上担当作为。同时，坚持铺路架桥，注重跟踪培养，善于用心谋事、专心干事、一心成事，让真正优秀的选调生脱颖而出，得到物质上、精神上的激励，增强他们的内在动力，激发创新创造活力，在平凡的岗位上奋跃而上，创造更多辉煌业绩。
  这是一个挑战与机遇并存的时代，选调生要在催人奋进的伟大时代建功立业，就需要保持空杯心态、谦逊心态，要看到时代不断向前，要符合时代发展的需要，扛起历史赋予的重任，就需要增强危机感、紧迫感，增强学习的主动性和积极性，在实现全面提升中，更好地肩负岗位重任，在拼搏奋斗中成就新的精彩。（万骥）