近年来，四川省成都市龙泉驿区龙泉街道强化党建引领，着眼推进城乡融合高质量发展目标，着力“5+1”结对共建新模式实践，聚焦组织、产业、人才、治理、文化等五方面的“双向奔赴”，深入推进城乡党组织结对共建，构建起以城带乡、以乡促城、优势互补格局，呈现出城乡共融共兴新景象。
      聚焦组织融合互动，圈牢结对共建“一个圆”。龙泉街道党工委以组织共建“破圈”开篇，率先与洪安镇党委签订党建共建协议，跟进推动街道辖区书南社区等6个城市社区党组织，先后与洪安镇、西河街道、柏合街道的6个村党组织携手“认亲结对”，广泛凝聚红色合伙人。精心谋划并开展主题党课、书记讲党课、主题党日活动、参访学习等一系列学习教育活动，促进城乡党组织互学互鉴，画好互促共进的“同心圆”。
      聚焦产业融合互兴，绘好发展共赢“一幅图”。在积极拓宽产业结对思路的同时，创新探索社区团购、一站式直销等产销对接融通等模式。以劳务协作为抓手组织现场招聘会，龙泉街道成功向结对对子东华村输送就业人才20余人，并推进社区党组织搭台，建立农副产品销售点5个，通过多轮线上线下团购活动，销售结对共建村新鲜瓜果菜蔬3万余斤，金额超过10万元，进一步畅通了农产品流通进城渠道，描绘好城乡互通互惠、“抱团发展”新图景。
      聚焦人才融合互育，下活资源共享“一盘棋”。以人力资源双向融合互动为依托，探索开展村社两委干部成长帮带及后备人才跟班交流学习机制。让22名村社干部结成“1+1”帮带对子，常态化开展座谈交流，定期组织共建沙龙7次，促进双方在工作、学习等方面深度交流融合。同时深入实施“青年人才返乡入社”行动，开展新媒体创作、糕点制作、美妆瑜伽等知识技能培训10余场（次），覆盖农民工、村民居民等500余人（次），不断夯实城乡发展人才支撑，下好城乡发展与振兴通盘“棋局”。
      聚焦治理融合互补，织密多元共治“一张网”。对子双方联手推进党建引领“微网实格”治理，联动民警、法律顾问、巡逻队员、水电气讯等“双报到”党员500余人（次）进网入格、进圈入群，线上线下开展宣讲政策、便民服务30余次，基层治理的效率和质量不断提高。设立每月26日的结对共建“沙龙联系日”，共同研究解决民生、发展、治理的方面难点堵点问题50余个。在“办一件力所能及的好事实事”实践活动中，走访慰问对子双方特殊困难家庭13户，在为群众办实事中“织网”排忧、“入格”解难，促进基层治理跨区域互促互动。
      聚焦文化融合互润，唱好文明实践“一台戏”。村社各方积极挖掘特色资源，结对共建并开放暖心之家、睦邻食堂、南悦书吧等公共文化资源和设施30余处，打牢城乡文化、生活等服务基础，进而实现深度融合共享。结合农事时令策划开展农耕体验、体育赛事、自然研学、故事汇等活动，以建党节等重大节庆为契机，开展丰富多彩的共建文艺汇演活动，让村社党建共建“好戏连台”，不断提升城乡居民的认同感、融入感、获得感和幸福感。(王金城)