广安区持续深化货车司机群体党建试点，加强新业态新就业群体党建工作覆盖，推动货车司机行业党建工作力量、质量、能量“三量齐升”，实现“支部建在车轮上、党旗插上方向盘”。

  坚持目标导向，夯实“党建+党员”组织基础。推动交通运输部门成立货车司机行业党委和专班工作组，下设3个联建企业党支部、7个功能型流动党员片区党支部，选派交通运输行业党委第一书记，指导制定全区行业党委运行规则、工作要点。针对货车司机党员底数不明、分类不清的问题，坚持区级部门、乡镇（街道）、企业协同发力，以“企业+乡镇（街道）+互联网”方式，全域全覆盖查找货车司机党员。截至目前，累计摸排传统道路货运企业32家，货车司机党员134名。

  坚持需求导向，建强“党建+资源”服务平台。积极开展新一轮党建指导员轮换工作，组织新一轮两新党建指导员开展岗前培训，推动党建指导员主动联系企业宣传党的政策、帮助规范组织生活、协调解决困难、引导发挥作用。按照“七有”党建活动阵地建设要求，联系街道社区党组织共驻共建货车司机行业党员之家，实现场所公用、资源共享。充分整合共青团、总工会等部门资源，规范建立9个户外工作者暖心驿站，免费提供用餐饮水、充电歇脚、阅读上网等服务。

  坚持问题导向，激发“党建+治理”作用效能。依托蜀道畅APP平台，搭建“货车司机有话说”快速反映渠道，畅通“货车司机—党员—流动党员党支部—行业党委”诉求通道，及时收集解决货车司机“急难愁盼”问题。截至目前，共收集货车司机诉求35个，解决33个。针对水稻运输难、成本高、收割时间紧等问题，货车司机行业党委主动对接各地运输需求，统筹调派货车帮助农业业主和农户抢运水稻。今年以来，累计派出13支党员货车运输队，为业主和农户运输水稻5000余吨。（作者：戈柯润)