在新时代的浪潮中，年轻干部作为国家建设的生力军，承载着民族复兴的伟大使命。他们既要有激情四溢的青春活力，更需具备沉稳坚韧的心理素质。年轻干部要力戒“五种心态”，即“浮躁心态、功利心态、躺平心态、傲娇心态、守旧心态”。这不仅是对年轻干部成长路径的精准指引，更是对青年一代担当精神的深刻期许。以下就如何力戒“五种心态”，塑造积极健康的干部形象进行深入探讨。
  破除浮躁心态，坚守初心本色。浮躁心态犹如疾风骤雨，易使年轻干部迷失方向，陷入急于求成、浅尝辄止的误区。面对纷繁复杂的现实环境和快节奏的工作压力，年轻干部应始终保持清醒头脑，坚定信念，不为外界浮华所动。一方面，要树立正确的政绩观，懂得“功成不必在我，功成必定有我”的道理，脚踏实地做好每一件小事，以滴水穿石的精神推动工作长远发展。另一方面，要加强学习，提升自我，通过阅读经典、实践锻炼等方式，厚植文化底蕴，增强战略定力，以从容不迫的心态应对各种挑战。
  摒弃功利心态，弘扬奉献精神。功利心态犹如蛀虫，侵蚀年轻干部的公仆意识，使其陷入利益追逐的泥潭。年轻干部应牢记“人民公仆”的身份定位，始终将人民的利益放在首位，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。要自觉抵制各种形式的特权思想和特权现象，坚持公平正义，严守党纪国法，坚决不做损害群众利益的事。同时，要发扬无私奉献精神，敢于担当、甘于奉献，以实际行动践行全心全意为人民服务的宗旨。
  拒绝躺平心态，激发奋斗热情。躺平心态是对责任的逃避，对理想的背叛。面对困难与挫折，年轻干部应展现出“初生牛犊不怕虎”的勇气，拒绝消极懈怠，始终保持昂扬向上的斗志。要树立远大理想，明确人生目标，将个人追求融入国家和民族的发展大局，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，积极投身社会主义现代化建设。同时，要培养积极乐观的人生态度，勇于接受挑战，善于在困境中找寻机遇，以持续奋斗的姿态书写无悔青春。
  遏制傲娇心态，保持谦逊品格。傲娇心态易使人盲目自大，疏离群众，阻碍个人成长。年轻干部应始终保持谦虚谨慎的态度，尊重他人，善于倾听民意，汲取群众智慧。要学会低头做事，抬头看路，时刻保持对知识的敬畏之心，对工作的敬业之志，对人民的感恩之情。要善于反思自我，勇于承认错误，敢于改正缺点，不断提升自身综合素质，以谦逊低调的作风赢得人民群众的信任和支持。
  革除守旧心态，勇立创新潮头。守旧心态犹如枷锁，束缚年轻干部的创新思维，阻碍其适应时代发展的步伐。年轻干部应具备敏锐的时代洞察力，敢于打破常规，勇于探索创新。要积极学习新知识、新技术，掌握科学的工作方法，提升解决问题的能力。要善于借鉴先进经验，结合本地实际，创造性地开展工作，以创新驱动发展，以改革破解难题。同时，要培养开放包容的心态，尊重差异，接纳多元，以海纳百川的胸怀推动社会进步。
  总之，年轻干部力戒“五种心态”，是实现自我提升、服务人民、推动社会进步的必然要求。唯有如此，才能在新时代的舞台上展现出年轻干部应有的风采，不负党和人民的重托，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献青春力量。（蒋玲）