各乡镇、街道总工会，经开区总工会，莲花湖景区工会，行业工会、局工委、直属基层工会，辖区企业：

      随着夏季高温天气的来临，为保障劳动者的身体健康和合法权益，根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国工会法》《四川省安全生产条例》《工会劳动法律监督办法》等法律法规规定，现就以下事项提醒各用人单位：      
     （一）根据生产特点和具体条件，建立、健全防暑降温工作制度，制定高温中暑应急预案，合理安排工作时间，严格控制加班加点，切实加强高温天气作业和室内高温作业劳动保护工作，确保劳动者身体健康和生命安全。
     （二）按照全国总工会近日印发的《关于做好2024年职工防暑降温工作和开展“工会送清凉 防暑保安康”活动的通知》要求，请各用人单位严格执行高温天气室外露天作业的规定：日最高气温达40℃以上时，应当停止室外露天作业；日最高气温达37℃以上、40℃以下时，在室外连续工作时间不得超过6小时；日最高气温达到35℃以上、37℃以下，应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并不得安排加班。
     （三）合理规划和布局生产现场，采用良好的隔热、通风、降温措施，确保工作场所符合国家职业卫生标准要求，让职工掌握应急避险逃生知识和技能，生命通道标识的含义和识别方法、保持生命通道畅通的必要性和法律责任，熟知安全逃生出口、避灾路线，增强职工安全防范意识和应急处置能力。
     （四）认真履行安全生产主体责任。改善安全生产条件，开展对炎热天气下安全生产集中检查，把隐患查实、查细，整改到位，合理规划和布局生产现场，采取良好的隔热、通风、降温举措，确保工作场所符合国家职业卫生标准要求，强化全员安全教育，提高从业人员安全素质技能和应急处置能力，严防高温条件下的生产安全事故，确保职工身心健康。
                                                       

 通川区总工会劳动法律监督委员会

2024年7月19日